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- ...Buscamos un profesional con experiencia operativa y generalista en Gestión Humana , que quiera asumir un rol cercano a la operación y a los colaboradores. Responsabilidades principales: • Reclutamiento y Selección. • Registro y Control. • Atención y soporte...Sugerido
- ...Descripción del Puesto Encargada de la Planificación, coordinación, dirección y gestión de todos los proceso de gestión humana de la institución. – Velar por la implementación de la cultura y cuidar el ambiente laboral. – Diseñar e implementar planes de capacitación...SugeridoTiempo completoTrabajar en la oficina
- ...Human Resources Coordinator Create and maintain filing systems. Create and type office correspondence using a computer. Distribute and route mail. Order and track Human Resources office supplies and forms. Answer phone calls and record messages. Create new employee...SugeridoTiempo completoTrabajar en la oficina
- ...de documentos, seguimiento a candidatos y tareas administrativas . Requisitos: Estudiante de Psicología Industrial, Recursos Humanos, Administración o carreras afines. Buen manejo de comunicación verbal y escrita. Organización y atención al detalle....SugeridoPrácticaTiempo completoTrabajar en la oficina
- Objetivo del puesto Planificar, coordinar y ejecutar los procesos de Gestión Humana de la organización, garantizando la correcta administración de todos los subsistemas del área, el cumplimiento de las políticas internas y la normativa laboral, así como brindar soporte...SugeridoIndefinido
RD$130 000 por mes
...Objetivo del puesto Liderar la gestión integral de Recursos Humanos, asegurando el desarrollo del talento, el cumplimiento de las políticas y normativas laborales, así como el adecuado funcionamiento de los procesos del área. Principales responsabilidades Diseñar...SugeridoTiempo completo- ...versátil en Psicología para integrar nuestro departamento de bienestar y gestión de talento. El rol combina la gestión del capital humano con el apoyo en salud mental. Principales responsabilidades: Recursos Humanos: Liderar procesos de selección, onboarding, evaluación...SugeridoTiempo completoEmpleo permanenteContrato
- ...Desde Allion Consulting , nos encontramos en la búsqueda de un(a) Gerente de Gestión Humana para una empresa del sector industrial ubicada en el Parque Industrial Disdo y actualmente se encuentra inmersa en una etapa de crecimiento, expansión y fortalecimiento de...Sugerido
- Gestionar de manera integral los subsistemas de Gestión Humana, garantizando la correcta administración del talento, el cumplimiento de la legislación laboral vigente y la ejecución eficiente de los procesos de nómina, compensación y beneficios, y relaciones laborales,...SugeridoIndefinidoTrabajar en la oficina
- Descripción del Puesto TENER BUEN DESEMPEÑO COMUNICACIONAL RESPONSABLE Y VERAZ TENER APTITUD PARA LA INTEGRACION DE NUEVOS APRENDIZAJES Requisitos Sin requisitos especificados Cómo Aplicar Llama al: 809-525-4777SugeridoAprendizTiempo completo
- Planificar, organizar, controlar y ejecutar todas las actividades del área de Recursos Humanos, contribuyendo a preservar una buena comunicación entre los empleados y la institución y desarrollando un recurso humano altamente calificado y motivado para alcanzar los objetivos...SugeridoIndefinidoTrabajar en la oficina
- Únete de a nuestro Equipoo!! Qué ofrecemos? -Oportunidad de crecimiento -Salario competitivo -Beneficios de ley -Beneficios marginales -Capacitación continua Requisitos: -Lic. en Psicología Industrial, o áreas afines. -Manejo de Microsost -Atención al detalle...SugeridoTiempo completo
- ...Empresas, Gestión del Talento o carreras afines. · Inglés avanzado (oral y escrito). · Experiencia mínima de 4 años en roles de liderazgo en Recursos Humanos. · Dominio de legislación laboral dominicana. · Experiencia implementando políticas, procesos y herramientas de HR.SugeridoTiempo completo
- ...Objetivo: Apoyar en la gestión administrativa y operativa de los procesos de Recursos Humanos, contribuyendo al correcto manejo de la documentación del personal, atención a colaboradores y cumplimiento de las políticas y procedimientos internos de la empresa. Responsabilidades...SugeridoTrabajar en la oficinaTrabajo por turnos
- En JFD, apasionados por la innovación en publicidad y producción, buscamos un talento dinámico para liderar la gestión humana, la cultura organizacional y el desarrollo de nuestro equipo. Propósito del Puesto Administrar los procesos clave de gestión humana, asegurando...SugeridoTiempo completo
- Descripción Apoyar la ejecución de los procesos de Gestión Humana, garantizando el adecuado control de la documentación del personal, reclutamiento, contratación, novedades de nómina, asistencia y atención a los colaboradores. Responsabilidades principales: Gestionar...Tiempo completo
- Brindar soporte integral a la gestión de Recursos Humanos, asegurando la correcta ejecución de los procesos de administración de personal, reclutamiento y selección, nómina, beneficios, capacitación, relaciones laborales y cumplimiento de las políticas y procedimientos...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- Nos encontramos en la búsqueda de una pasante que tenga deseos de aprender Que quiera incorporarse en el mundo laboral con mucho deseo de aprender. Que resida en Santo Domingo, no necesita carta de universidad Mujer EstudianteBecaPráctica
- VACANTE: ENCARGADO(A) DE RECURSOS HUMANOS Te apasiona la gestión del talento humano y el desarrollo organizacional IMPORT 27 estamos en búsqueda de un(a) Encargado(a) de Recursos Humanos comprometido(a), organizado(a) y con habilidades de liderazgo para formar parte...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- ...JOB SUMMARY Position directs and works with human resource employees on recruitment, total compensation, employee relations and training and development. Executes against objectives outlined in the Human Resource Business Plan and delivers services that meet or...Tiempo completo
- Gestionar y administrar todos los aspectos relacionados con el capital humano de la organización, desde el reclutamiento y selección hasta la gestión del desempeño y las relaciones laborales, con el fin de asegurar el cumplimiento de las políticas de la empresa y la legislación...Indefinido
- ...disponibles para consulta cuando sean requeridos. El puesto requiere conocimientos básicos de los principales procesos de Recursos Humanos, con capacidad para identificar, organizar y dar seguimiento a la documentación necesaria para la formalización y administración...PrácticaTiempo completo
- ...termino o graduada de Psicología o carreras a fines Disponibilidad de horario preferiblemente. Experiencia en el área de recursos humanos y manejo de Nomina y Sisalril Trabajo en equipo Dominio de Paquete de Office. Indispensable: Tener disponibilidad de horario,...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- ...Compensacion y beneficios (nomina) TSS. Cumplimiento de politicas y lesgilación laboral, como de toma de decisiones y manejo de casos laborales. Revision y aprobacion de procesos de reclutamiento y cultura. Supervision de auxiliar y analista de Recursos Humanos.Tiempo completo
- Coordinar y ejecutar los procesos de Gestión Humana de las áreas asignadas, asegurando una gestión efectiva del talento y alineada con las necesidades del negocio. Liderará procesos de reclutamiento y selección, dará seguimiento al desempeño y desarrollo de los colaboradores...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- ...Empresas o carreras afines. Experiencia Previa • Mínimo 1 a 3 años de experiencia desempeñando funciones integrales en áreas de Gestión Humana (reclutamiento, relaciones laborales, nómina y desarrollo). Conocimientos Técnicos Requeridos • Legislación Laboral: Dominio...Tiempo completo
- En busca de una Encargada de Gestión Humana para nuestro equipo. Buscamos una profesional con experiencia en administración de recursos humanos, elaboración de nóminas, novedades tss, SIRLA, SISALRIL, IDOPRIL, reclutamiento y selección de personal. Tu rol será fundamental...Tiempo completo
- Descripción del Puesto: Estamos en la búsqueda de una persona proactiva y organizada para ocupar la posición de Pasante de Recursos Humanos y Recepción por un periodo de tres meses. Esta es una excelente oportunidad para adquirir experiencia práctica en el área de...PrácticaTemporalTrabajar en la oficina
- ...Del puesto: Gestionar de manera integral los procesos del area RR.H, Contribuyendo a la atraccion ,desarrolloy bienestar del talento Humano, asegurando el cumplimiento de las politicas internas y las normativas legal vigente. Funciones Principales: Ejecutar los...Tiempo completo
- ...Coordinación de evaluaciones de desempeño. Organización de programas de capacitación. Elaboración de indicadores e informes de Recursos Humanos. Velar por el cumplimiento del Reglamento Interno y las políticas de la empresa. Coodirnar en actividades de clima organizacional...Tiempo completo
