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- ...Empresas, Gestión del Talento o carreras afines. · Inglés avanzado (oral y escrito). · Experiencia mínima de 4 años en roles de liderazgo en Recursos Humanos. · Dominio de legislación laboral dominicana. · Experiencia implementando políticas, procesos y herramientas de HR.SugeridoTiempo completo
- ...Descripción del Puesto: Será responsable de dar apoyo al departamento de Recursos Humanos. Deberá encargarse de los procesos de reclutamiento y selección de personal, inducción, planes de carrera, capacitaciones y evaluaciones del desempeño. Supervisará el pago de la...Sugerido
- 1. Apoyar con el reclutamiento del personal vacante de la zona, bajo las políticas definidas 2. Hacer entrevistas telefónicas y por competencias, a los candidatos de puestos vacantes de la zona 3. Verificar las referencias de personal, según los procedimientos establecidos...SugeridoTiempo completoTurno de tarde
- Administración y control de nómina - Llevar el control y registro de horas extras, permisos, licencias (maternidad, enfermedad común, riesgos laborales, etc.), acciones, ausencias y tardanzas. - Preparar y validar las novedades de nómina mensuales. - Presentar las nóminas...SugeridoTiempo completo
- Buscamos un encargado de RR. HH. Horario de L-V 9:00 am a 6:00 pm y Sab. 9:00am a 1:00pm Requisitos: Título Universitario Carreras Afines. Manejo de la TSS, Control y Supervisión de Personal. Manejo de Nomina. Gestión Humana. Manejo de todas los Subsistemas de RH...SugeridoTiempo completo
- Objetivo del puesto Planificar, coordinar y ejecutar los procesos de gestión humana, garantizando el cumplimiento de la legislación laboral, el desarrollo del talento, un clima organizacional positivo y la correcta administración del personal. Funciones y responsabilidades...SugeridoTiempo completoTrabajar en la oficina
- ...proceso de gestión de capacitaciones del personal. • Gestionar el levantamiento de necesidades de capacitación junto a la Gerencia de Recursos Humanos. • Asistir en la gestión de agendas de entrenamientos internos mensual, así como llevar un control de los mismos. •...SugeridoTiempo completo
- OBJETIVO DEL PUESTO: Dirigir, coordinar las estrategias para la Gestión del Talento, supervisar las políticas y el cumplimiento de las Leyes Laborales, así como las políticas y procedimientos orientados a apoyar a la organización en el logro de sus metas y estrategias...SugeridoTiempo completo
- Revisión de CVs Entrevistas iniciales Coordinación de pruebas y evaluaciones Gestión de la Documentación de Personal Capacitación y Desarrollo Comunicación Interna Gestión de la Salida de Empleados Gestión de la Base de Datos de EmpleadosSugeridoTiempo completo
- Sólidos conocimientos en gestión de talento humano, reclutamiento, selección y retención de personal. Habilidades en la planificación estratégica, desarrollo organizacional y gestión del cambio. Experiencia en la aplicación de normativas laborales locales y en la gestión...SugeridoTiempo completoTrabajar en la oficinaLunes a viernes
- ...trabajo: Requisitos: -Licenciatura o estudiante de termino en Psicología Industrial, Administración de Empresas, Gestión de Recursos Humanos o carreras afines. -Experiencia mínima de un año en el área. -Experiencia previa liderando equipos o supervisando funciones...SugeridoTiempo completo
- ...distribución de carnes de plan de salud; Brindar asistencia y orientación a los empleados en temas laborales; Realizar la inducción de Recursos Humanos; Requisitos: Licenciatura en administración/ Contabilidad/ Psicología 5 años en el área / función. ...SugeridoTiempo completo
- Reclutamiento y seleccion de personal. Administracion del personal. Gestion del desempeño. Cumplimiento normativo. Evaluación y mejora de procesos. Asesoría y consultoría interna. Gestión de la salida de empleados. Comunicación interna. Capacitación y desarrollo...SugeridoTiempo completo
- OFERTA DE EMPLEO - ÁREA ADMINISTRATIVA, CONTABLE Y RECURSOS HUMANOS Empresa en crecimiento se encuentra en la búsqueda de profesionales para integrar su equipo de trabajo en las siguientes posiciones: CONTADOR(A) AUXILIAR CONTABLE ASISTENTE ADMINISTRATIVO(A) AUXILIAR...SugeridoTiempo completoTrabajar en la oficina
- Descripción: -Manejo del proceso de Reclutamiento y Selección end-to-end de sus vacantes asignadas. -Colaboración y seguimiento en las actividades empresariales y capacitaciones al personal. -Comunicación interna en el Intranet empresarial y murales con: Cumpleaños...SugeridoTiempo completo
- Objetivo del puesto: Coordinar e implementar procesos y estrategias de recursos humanos que promuevan un ambiente laboral positivo, el desarrollo del talento y el cumplimiento de los objetivos organizacionales. Responsabilidades principales: -Gestionar actividades...Tiempo completo
- ...de servicios, representantes de las instituciones gubernamentales, ARS, Bancos entre otras). 7. Dar soporte al Departamento de Recursos Humanos en los casos requeridos. 8. Participar en el armado de la logística de las actividades que realice la empresa. 9. Llevar...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- Estudiante de término de Psicología Industrial Técnico en Gestión de Recursos Humanos o carreras afines. Experiencia mínima de un año en el área. Conocimiento comprobado en procesos de reclutamiento, selección, inducción, desarrollo organizacional. Manejo Sisalril...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- Dar soporte en la administración de los sistemas y subsistemas de Recursos Humanos, incluyendo: reclutamiento y selección, capacitación y desarrollo, compensación y beneficios, nómina, evaluación del desempeño y clima laboral. Gestionar, actualizar y mantener los registros...Tiempo completo
- Detalle del empleo ASISTENTE DE RECURSOS HUMANOS Descripción del Puesto Asistir en todos los procesos del departamento tales como: el proceso de Selección de personal, Elaboración de nómina, Reportes al Ministerio de Trabajo, Amonestaciones, entre otros. Requisitos...ContratistaTiempo completoTrabajar en la oficina
- Analizar datos de personal (rotación, ausentismo, desempeño). Elaborar reportes e indicadores de RRHH. Apoyar en reclutamiento y selección con análisis de perfiles y resultados. Evaluar clima laboral y satisfacción de empleados. Analizar necesidades de capacitación ...Tiempo completo
- Nos encontramos en el proceso de reclutamiento y selección de un/a asistente de recursos humanos para formar parte de nuestro equipo en nuestra sucursal de Bávaro. Requisitos: Estudiante o técnico en Psicología Industrial, administración de empresas o carreras a fines...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- Brindar apoyo integral a la Encargada de Recursos Humanos en la ejecución eficiente de los procesos operativos y administrativos de Gestión Humana, garantizando el correcto manejo de la información, la documentación del personal y el soporte a las iniciativas de desarrollo...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- Empresa dedicada a la fabricacion de Block REQUISITOS: Imprescindible residir en Punta Cana Graduado de la Lic. en Contabilidad o estudiante de termino • Minimo 1 año de experiencia en posición de Asistente de Contabilidad • Experiencia en asuntos administrativos ...Tiempo completoTrabajar en la oficina
- Alto dominio en técnicas de selección y reclutamiento de personal. Dominio en búsqueda activa de candidatos. Publicar vacantes, filtrar candidatos y coordinar entrevistas. Flexibilidad para trasladarse/desplazarse entre sucursales. Registrar y mantener actualizada la...Tiempo completo
- Estudiante de Administración, Psicología, Recursos Humanos o afines. Experiencia mínima de 1 año en áreas administrativas o de RRHH. Manejo de herramientas ofimáticas (Excel, Word). Organización, comunicación efectiva y ética profesional.Tiempo completo
- ...expedientes, nómina, permisos y otros temas administrativos. Perfil que buscamos: -Licenciatura en Psicología Organizacional, Recursos Humanos, Administración o afines. -Experiencia mínima de 1 años en puestos similares. -Excelentes habilidades de comunicación y...Tiempo completo
- Perfil: Pasante de Recursos Humanos Descripción del puesto: El Pasante de Recursos Humanos dará apoyo a las diferentes áreas del departamento, colaborando en procesos administrativos, reclutamiento, capacitación, archivo y control de documentación. Ideal para estudiantes...PrácticaBecaTrabajar en la oficina
- ...efectividad: Implementar procesos y sistemas para asegurar la máxima eficiencia y efectividad en todas las operaciones. ~ Gestión de recursos: Asegurar que los recursos se utilicen de manera efectiva para lograr los objetivos de la organización. ~ Colaboración:...Tiempo completo
- ...seguimiento a los planes de acción derivados de los hallazgos de auditoría. Evaluar procesos clave en Finanzas, Contabilidad, Compras, Recursos Humanos y Operaciones/Proyectos. Requisitos del perfil Licenciatura en Contabilidad, Auditoría, Finanzas o Administración....ContratistaPrácticaTiempo completo
