Empleos de Talento humano y recursos humanos en Santiago de los Caballeros

Funciones: Manejo de quejas y conflictos internos. Supervisión del cumplimiento de las actividades del personal. Elaboración de informes administrativos y laborales. Velar por el orden y correcta presentación del showroom y local de la sucursal. Fomentar y velar por...

Diseñar e implementar estrategias de mejora de recursos humanos alineadas con los valores de la empresa. Fungir como una vía de comunicación entre la dirección y los empleados para tomar en cuenta sus necesidades y atender problemáticas relacionadas. Gestionar los procesos... 

Analista de Talento y Cultura. Santiago. ¿Cuáles son las funciones de esta posición? Brindar asistencia en la ejecución de las tareas del departamento, tales como: Seguimiento al Desempeño, Reclutamiento y Selección por competencias, Capacitación del personal, Relaciones... 

Funciones principales: Planificar, organizar, controlar y ejecutar todas las actividades del área de Recursos Humanos, contribuyendo a preservar una buena comunicación entre los empleados y la Institución y desarrollando un recurso humano altamente calificado y motivado... 

 ...permisos, licencias, cartas, seguros, otros). - Identificar oportunidades de mejora y proponer sugerencias para el desarrollo del talento humano. Requisitos: - Licenciatura en Psicología General u Organizacional. - Experiencia mínimo de 3 años en posiciones similares.... 

Contribuir al éxito organizacional al brindar experiencia especializada en la gestión de personas y en la implementación de prácticas que fomenten un entorno laboral saludable y productivo. Requisitos mínimos: * Licenciado en Psicología Industrial, Administración o carreras...

Me encuentro en la búsqueda de un/a : Analista de Nómina Localidad: Moca ✔ Requisitos: - Experiencia mínima de 1 año desempeñándose en nómina. - Estudiante de término o graduado/a de las carreras: Psicología, Administración de Empresas o Contabilidad. - Manejo...

Funciones principales: Planificar, organizar, controlar y ejecutar todas las actividades del área de Recursos Humanos de la empresa, contribuyendo a preservar una buena comunicación entre los empleados y la empresa y desarrollando un recurso humano altamente calificado... 

 ...personal y rentabilidad de la organización. Principales funciones: *Implementar las políticas, procedimientos y procesos de Recursos Humanos. *Crear e implementar un Plan de Comunicación Interna efectivo. *Realizar los reclutamientos, capacitaciones y... 

 ...shopping Mall, a local craft market, and an array of retail outlets, creating a unique and vibrant community.       The Director of Human Resources is responsible for staffing qualified personnel; ensuring employment statute compliance; overseeing all aspects of wage,... 

Proyecto Santiago Center, buscamos el Jefe de Capital Humano del centro comercial. Propósito del puesto: Planificar, dirigir, coordinar y controlar los subsistemas de reclutamiento, selección, evaluación del desempeño, capacitación y desarrollo, registro y control, relaciones... 

 ...Industrial. 2. Utilizar todos sus conocimientos y experiencias profesionales, para trabajar de cerca con todos los departamentos de recursos humanos de las empresas del parque y así mantener una línea de contacto permanente. 3. Apoyar al Gerente General de Seguridad en sus... 

 ...la zona, asegurando eficiencia y manejo efectivo de todos los recursos que dispone la empresa. Funciones: 1. Coordinar con los encargados...  ...compras, entre otros). 9. Apoyar en la logística al adquirir nuevos grupos, de la mano con Recursos Humanos y el Encargado de Zona.

 ...cigarrillos, ron y café.  Nos encontramos en la búsqueda de un talento como tú para la posición de INGENIERO DE PROCESOS. Objetivo...  ...personal a su cargo con sus respectivas justificaciones y proveer los recursos necesarios de accesos, alimentación, transporte, equipos de... 

Estamos Contratando Talentos Supervisor de Ventas: Requisitos: • Ser Lic. En mercadeo o Lic. En administración. • Tener vehículo propio. • Experiencia como supervisor de ventas al detalle en productos de consumos masivos. Mínimo de un (1) año en posiciones similares... 

Disponibilidad Inmediata. Oportunidad de crecimientos. Bachiller. Actitud de servicio. Buenas relaciones humanas. Funciones: Recibir cordialmente a los socios, acompañándoles hasta la mesa asignada. Organizar la mesa a la hora de llegada. Mantener organizada... 

 ...Cuentas por Cobrar. Cuentas por Pagar Informes de IT-1 IR-17,606,607, IR-3 y demás envíos en la Dirección General de Impuestos Internos. Manejo de la Tesorería de la Seguridad Social (TSS) Registros contables. Asistencia en el manejo de los Recursos Humanos.... 

 ...coordinando las tareas de validación y etiquetado de la carga. Planificar las rutas de reparto realizando una distribución de los recursos de la manera eficiente y eficaz. Requisitos: -Ingeniero Industrial, administración o carreras afines. -Experiencia previa en... 

 ...los resultados globales de su canal, permitiendo la creación y desarrollo de nuevas oportunidades, así como la optimización de los recursos disponibles. • Mantener comunicación tanto con el Director General y otros directivos de la empresa prospectada para seguimiento...