Empleos de Gestion cambio en Dominicana

¿Te motiva trabajar por causas sociales y generar un impacto positivo? ¡Esta es tu oportunidad! En República Dominicana estamos buscando personas apasionadas, comprometidas y con mucha energía para formar parte de nuestro equipo de Recaudadores de Fondos. Trabajarás en...

-Licenciada en psicología Organizacional, Industrial, Administracion de empresa o carreras afines -1 año o más de experiencia en posiciones similares -Experiencia en manejo de personal -Manejo de: Código laboral Excel Nomina -Páginas de instrucciones como : ...

 ...la empresa y desarrollando un recurso humano altamente calificado y motivado para alcanzar los objetivos de la Institución. Requisitos: Lic. o estudiante de las carerras Psicologia o Adinistracion de empresas. Manejo de los subsitema de Gestión Humana. Dispuesta

La Asistente de Gestión Humana se encargara Brindar apoyo administrativo y operativo al departamento de Recursos Humanos en la ejecución de tareas relacionadas con la gestión del personal, administración de nómina, beneficios, archivo de documentos y atención a empleados... 

Funciones principales: Planificar, organizar, controlar y ejecutar todas las actividades del área de Recursos Humanos de la empresa, contribuyendo a preservar una buena comunicación entre los empleados y la empresa y desarrollando un recurso humano altamente calificado ...

Brindar apoyo en las distintas funciones del área de Gestión Humana, contribuyendo a la correcta administración del talento humano y al cumplimiento de los procesos internos, mientras adquiere experiencia profesional. Apoyar en el proceso de reclutamiento y selección... 

 ...Objetivo del Puesto: Gestionar proyectos estratégicos mediante la recopilación de información, el análisis y la presentación de soluciones...  ...para usuarios finales. Comunica problemas de estado y cambios a la audiencia apropiada. •Gestionar los proyectos estratégicos... 

 ...Recepcionista estudiante de Administración, Psicología, mercadeo o carreras afines. 1 año de experiencia como Servicio al cliente, asistente, áreas administrativas. Gestión de archivo y documentación. Buena presencia BENEFICIOS Sueldo base Capacitación... 

 ...Recursos Humanos son un  departamento dentro de las empresas en el que se gestiona todo lo relacionado con las personas que trabajan en ella . Esto incluiría desde el reclutamiento, selección, contratación Requisitos: Licencia en psicologio industria o Administracion... 

Objetivo y principales funciones del puesto: · Responsable de diseñar, implementar y supervisar el marco de gestión de riesgos de la empresa, apoyando la resiliencia operativa, la continuidad del negocio y el cumplimiento ESG. · Garantizar que todos los riesgos financieros... 

Planificar, organizar, controlar y ejecutar todas las actividades del área de Recursos Humanos de la empresa, contribuyendo a preservar una buena comunicación entre los empleados y la empresa y desarrollando un recurso humano altamente calificado y motivado para alcanzar...

 ...coordinar y controlar el diseño y desarrollo de los planes de gestión humana enmarcados dentro de la estrategia y cultura de la empresa...  ...y proyectos de mejora de la cultura, clima y manejo del cambio organizacional, así como la comunicación interna de manera eficaz... 

 ...para mantener una relación laboral saludable y productiva. Este profesional es un defensor de los empleados, un estratega para la gestión del talento y un guardián del cumplimiento de las leyes laborales. Su papel es esencial para mantener un ambiente de trabajo... 

Lic. en administración de empresa o carreras afines Diplomados, Cursos o talleres en cobros y/o servicio al cliente. Trabajo en equipo. Comunicación Efectiva. Puntualidad. Responsabilidad. Compromiso. Salario 30,000. Buen Ambiente laboral. Beneficios de ...

Descripción del Puesto: Responsable de coordinar, supervisar y evaluar los procesos de gestión del personal. Coordinación del reclutamiento y selección de personal operativo, técnicos y administrativos. Aplicar pruebas psicométricas a los candidatos. Coordinación de... 

 ...en búsqueda de un/a Asistente Administrativa altamente organizado/a y proactivo/a para brindar soporte integral a la Dirección de Gestión Humana. Esta posición es clave para el funcionamiento eficiente de nuestra área y contribuirá directamente al éxito de nuestras... 

 ...Required English, Level: Working knowledge, Required Required education level Bachelor degree or equivalent in administración, gestión pública, relaciones internacionales o carreras afines. Competencies and values • Rendición de cuentas • Adaptabilidad y... 

En Morteros de Europa, nos encontramos en la búsqueda de un/a. Asistente de Gestión Humana para un contrato temporal, que brinde soporte a los procesos clave del área y contribuya al bienestar y desarrollo de nuestro equipo. Principales responsabilidades: Apoyo en el... 

Encargado o Encargada de Gestión de Proyectos para liderar la planificación, coordinación y control integral de proyectos de ingeniería y construcción. Esta posición es clave para asegurar que los objetivos de plazo, costo, calidad y seguridad sean cumplidos de forma eficiente...