Resultados de la búsqueda: 7 vacantes
RD$85 000 por mes
...nuevas tecnologías, entre otros
Requisitos;
Graduado universitario de Ingeniera de sistemas, licenciado en informática o carrera a fin.
Comprensión de la infraestructura de la red y el hardware, seguridad de la red.
Experiencia en arquitectura de redes LAN y WAN
Conocimientos...
Peguero y Taveras Soluciones Integrales De Recursos Humanos
San Francisco de Macorís
Hace un mes
RD$18 000 por mes
...de limpieza subcontratada de la oficina
Realizar tareas secretariales en general
Coordina entrega de factura a vendedores para fines de cobros
Cualquier otra actividad relacionada con las funciones y el área
Requisitos:
Diploma de escuela secundaria como mínimo...
Confidencial
Concepción de La Vega
4 días atrás
RD$24 990 por mes
...conserjería interna y externa y organización de las instalaciones, equipos y mobiliarios de la empresa las veces que lo requiera, a fin de mantener un adecuado nivel de higiene dentro de la institución.
Competencias:
• Agilidad
• Proactividad
• Servicio al cliente...
Grupo Bellamar
Villa Hermosa, La Romana
8 días atrás
Supervisor de Ventas
Su tarea es supervisar las acciones y estrategias implementadas por el equipo de ventas, con el fin de generar prescripciones efectivas.
Dar seguimiento a las métricas de rendimiento del personal y hacer acompañamiento a las distintas zonas de trabajo...
Laboratorio Fersuaz Farmacéutica S.R.L.
Concepción de La Vega
Hace un mes
...-Participar en actividades de levantamiento de encuestas.
-Entre otras funciones del puesto. Estudiantes de Mercadeo o carreras a fines
Experiencia en Ars o Afp.
Experiencia obligatoria en ventas de calle.
Manejo de Paquete de Office.
Facilidad de Expresión/Persuasivo...
Concepción de La Vega
Hace un mes
...acuerdo a lo asignado por cliente.
Negociar con los Jefes de Departamento en Punto de Venta los espacios de ejecución o exhibición, a fin de ganar espacios en anaquel y asegurar el cumplimiento de la estrategia de ejecución y desplazamiento de las categorías.
Asegurar...
Dirigir el departamento de gestión de personas de la Empresa, con el fin de crear, desarrollar e implementar las políticas necesarias para mejorar los aspectos del personal; enfocando la eficacia, satisfacción del personal y rentabilidad de la organización.
Principales...
