...expectativas.
Atender las incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas a su responsable. Escalar la incidencia a su... ...oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las...
...inventarios y costes.
Gestionar la operativa del Spa, tomando las acciones necesarias para que los servicios se realicen siguiendo los... ...y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las...
...Apoyar en la ejecución de los planes de acción que impacten en el compromiso y el clima... ...incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas a su responsable. Escalar la... ...diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra...
...seguimiento de su mejora y propuesta de plan de acción.
~ Mantener conversaciones one to one... ...y evaluación final.
Impulsar las acciones de RSC empleadora dentro de su ámbito de... ...de contratación de personas con discapacidad (si aplica).
Asegurar la medición, gestión...
...En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y...
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...compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental...
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...su estancia, anticipándose a sus necesidades y superando sus expectativas.
Atender las incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas a su responsable. Escalar la incidencia a su responsable en caso de no poder dar una solución.
Conocer los objetivos de...
...En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y...
...People.
Somos un empleador que ofrece igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otro motivo protegido por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad...
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...compromiso con la igualdad y la diversidad , evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestros empleados son esenciales para nuestro...
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...en obra a su cargo y notificar de inmediato a su supervisor las ausencias del día, a fin de tomar en tiempo oportuno, decisiones y acciones que permitan mantener el desarrollo de la obra según cronograma.
Solicitar de manera oportuna al Coordinador (a) de Logística...
...su estancia, anticipándose a sus necesidades y superando sus expectativas.
Atender las incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas a su responsable. Escalar la incidencia a su responsable en caso de no poder dar una solución.
Conocer los objetivos de...
...Comunicar periódicamente a las categorías la rotación de sus productos para optimizar el reabastecimiento.
# Preparar planes de acción individual y de equipo para lograr ventas efectivas.
# Comunicar periódicamente a la Gerencia sobre las fortalezas,...
...En Meliá Hotels International creemos en la igualdad de oportunidades y valoramos la diversidad. No discriminamos por motivos de discapacidad, raza, religión, edad o cualquier otra razón protegida por las leyes federales, estatales o locales. Creemos que la diversidad y...
...práctica(si aplica).
Ø Realizar seguimiento de los planes de acción de clima definidos por el departamento.
Ø Fomentar la... ...expectativas.
Ø Gestionar las incidencias de clientes, comunicando las acciones tomadas al Departamento Guest Experience del hotel en concreto....
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