GERENTE DE MANTENIMIENTO INDUSTRIAL

Objetivo del Puesto: El Gerente de Mantenimiento Industrial es responsable de liderar y coordinar todas las actividades relacionadas con el mantenimiento de equipos y maquinaria en un entorno industrial. Su objetivo principal es garantizar la disponibilidad operativa de los activos, maximizando la eficiencia, minimizando el tiempo de inactividad y asegurando la seguridad de los empleados y el cumplimiento de las normativas vigentes.

Responsabilidades:

1. Supervisar y dirigir las actividades diarias del equipo de mantenimiento para asegurar la integridad y confiabilidad de los equipos.

2. Desarrollar e implementar programas de mantenimiento preventivo y predictivo para optimizar el rendimiento de los activos y minimizar los tiempos de inactividad.

3. Coordinar la ejecución de mantenimiento correctivo de manera oportuna y eficiente para restaurar la operación normal de los equipos.

4. Gestionar el presupuesto asignado para el departamento de mantenimiento, controlando los costos y buscando oportunidades de eficiencia.

5. Evaluar y seleccionar proveedores de servicios externos y contratistas para llevar a cabo trabajos de mantenimiento especializado.

6. Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente en todas las actividades de mantenimiento.

7. Colaborar con otros departamentos para planificar y ejecutar paradas programadas de mantenimiento y proyectos de mejora.

8. Supervisar el inventario de repuestos y materiales necesarios para el mantenimiento y realizar las compras correspondientes de manera oportuna.

9. Capacitar y desarrollar al equipo de mantenimiento para mejorar sus habilidades técnicas y promover un ambiente de trabajo seguro y colaborativo.

10. Mantener registros precisos de las actividades de mantenimiento, reportar el desempeño del departamento y proponer medidas correctivas según sea necesario.

Requisitos:

• Título universitario en Ingeniería Mecánica, Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial u otro campo relacionado.

• Experiencia previa de al menos 3 años en roles de supervisión o gestión de mantenimiento en un entorno industrial.

• Conocimiento profundo de sistemas y equipos industriales, así como de técnicas de mantenimiento.

• Habilidades demostradas en liderazgo, gestión de equipos, resolución de problemas y toma de decisiones.

• Capacidad para trabajar bajo presión y manejar múltiples tareas de manera efectiva.

• Excelentes habilidades de comunicación y capacidad para interactuar con diferentes niveles dentro de la organización.

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